我每天至少看自己的手表几十次，但我敢保证，对于这块表，他们并没有十分了解，甚至无法证明这块表就是他们的。不用惊讶，即使你已经拥有它好几年，在不看表的情况下，也很难回答以下问题：这块表用什么数字或图案来表示1到12的计时呢？在3、6、9、12的位置用什么特殊符号来区隔呢？品牌的标识在上方还是在下方？表面与指钟分别是什么颜色？

我承认：“是的，虽然我们干这份工作已经很久了，但决不是对每个细节都能一清二楚。如果更加关注那些容易被忽略的事，我们就能获得更大的进步。”

有没有发现：越是专业的人越懂得关注细节。也正是那些细节，造成了最终结果的不同。在习惯了的工作中，能够发现值得关注和提升的小事，并能在它们变成大事之前予以解决，这就是学习力。

在日渐浮躁的商业社会，希望获得更好结果的人们，总是无休止地追逐下一个目标，至于过程中的“小”问题，似乎谁都懒得去理会，但他们恰恰忘记了这正是可以带来好结果的关键所在。难怪连现任美国国务卿鲍威尔也会把“注重细节”当做他的人生信条呢。

除非你对职业前景并不抱什么希望。

关注工作流程，只要认为目前还未达到最佳效率，细节就应被关注。差距往往来自细节，造成不同结果的事，往往是容易被忽略的小事。细节不是小事，在你忽略它的时候小心它会给你狠狠一击。