局里每月都要开会，少则一两次，多则三五次。当然，非常时期例外。

　　每次会议，局长、副局长、科室干部都得全员参加。通知八点，不到八点半，见不到人影。大伙慢吞吞踱步进入会议室，泡茶、敬烟，然后才慢悠悠坐下。不到九点，会议不能开始。

　　会议的流程永远是一成不变。局长秘书小王分发材料，主持会议的副局长强调会议纪律，诸如关手机、禁吸烟、少说话、不准提前离会。随后是新提拔的年轻局长讲话安排当月工作，第一副局长总结上月工作并本月强调工作，最后，局长再次总结与强调。

　　新提拔的副局长被下属私底下说成是小局长，他年龄虽然不大却很是健谈，古今中外、咸的淡的、五花八门都能恰到好处地捏在一处。这不，现在又在口若悬河了。远不像刚上任那会，怕与会者的议论，讲话总是放不开，偶尔还会卡脖。

　　有口才好啊，将来汇报工作用得上。俗话说会干的不如会说的嘛，看来当局长很能锻炼人的。

　　哪个局长都不含糊，谁讲话不是长篇大论的？

　　虽是吃吃的笑声，亦还是引发了轻微的骚动。小局长用眼扫视了片刻，继续他的讲话。议论就议论吧，至少说明大家还在听讲，比喝茶抽烟打哈欠强多了。

　　副局长总结、强调完毕，局长喝了口水开始他的讲话。

　　一个一向胆小的科室主任开始闹肚子，他瞟一眼主持会议的副局长，意思是他要先行离会。副局长不予理睬，他只好硬着头皮继续听会。

　　这次的工作安排都在发给大家的材料上，希望同志们认真对待。上月的工作大家完成得不错，这是有目共睹的，值得表扬……下面我再强调几点，虽然刚才副局长已经强调了，我还得重复。

　　这里也没文盲，都在材料上了，还有必要没完没了地开会吗？简直是浪费时间。以后安排工作呀，让秘书小王直接把材料送到各科室就行了。科室主任实在是憋得难受，他一口气说完，大踏步离开了会议室。